[quote=Bani]Eu trabalhei na Accenture até 2003 e sei que em vários projetos não se pagava horas extras e que para as promoções o que importa é o gerente defender o funcionário, apesar de que no caso do estagiário que você citou acho difícil dizer que foi simplesmente porque o tal Marcelo quis promover ele porque o processo era bastante burocrático.
Também sei que era uma cultura da empresa fazer piadinhas com quem saia no horário certo, ou seja, acredito que tenha acontecido mesmo mas também acredito na defesa do tal Marcelo de que não foi por mal.
Também entendo que as pessoas têm sensibilidades diferentes ao que acontece a sua volta, então tudo isso pode não afetar os outros 2000 funcionários da empresa (multiplicado pelo turnover altíssimo que tem lá) e ter afetado você.
E também entendo que se você quer uma indenização por danos morais você tem que ser no mínimo um pouco dramática na ótica da coisa, e que há várias formas de enxergar uma mesma verdade.
Mas é que essa vida de morar com os pais, fazer academia, ter TV a cabo e tempo para entretenimento/tratamento fica mesmo um pouco conflitante com o que você relatou de fazer bicos de infinitas horas por dia, sua mãe precisar de um segundo emprego, etc. A gente entende que você tinha um certo padrão de vida e que você gostaria de manter pelo menos uma fração disso, mas eu acho que algumas pessoas deixaram-se levar pela dramatização da situação e aí ficaram inconformadas com os novos dados.
Bom, de qualquer forma, boa sorte com tudo.
PS: eu vi no seu blog que você gostaria de chamar uma possível filha de Shailen, mas eu pensaria mais a respeito porque apesar de ter uma sonoridade bem bonita é um nome masculino.[/quote]
O que tem de conflitante em ter feito dois meses de academia (que não faço mais), o meu pai assinar uma TV a cabo e eu fazer teatro por recomendação médica? Uma TV a cabo custa 99 reais. Isso é um luxo que devo proibir meu pai de ter? Pense um pouco…tenho que desgraçar a família toda porque estou em dificuldades? Me desculpe, mas não concordo.
Seria desumano da minha parte dizer que ele não pode ter a única distração que tem. Meu pai trabalhou não sei quantos anos, acho que merece ter esse “luxo”.
A medicação que minha avó não pôde tomar custava 900 reais ao mês. Não eram os 99 da TV a cabo que iriam suprir isso.
Bicos são coisas ocasionais, senão seriam empregos fixos. Foram dois dias como recreacionista em um buffet infantil e uma tradução de curriculum no último mês, por exemplo. O que isso tem a ver com conflito de horário?
Ah… você não entendeu a questão do dia em que saí mais cedo, vou resumir.
Minha mãe caiu e bateu a cabeça, sendo hospitalizada. Como ninguém sabia informar seu estado, saí na mesma hora para ir ao hospital. Não saí no horário, saí antes. Qdo estava saindo, o infeliz falou “bem que minha mãe poderia quebrar um galho para eu poder sair mais cedo”. Entendeu agora a ironia?
[color=brown]Editado por livre e espontânea pressão.[/color]
Eu sei que Shailen é um nome masculino indiano, já tive um namorado dessa nacionalidade. Fique tranquilo que já mudei de idéia, agora é Melissa.
Abandonei o blog por um tempo, nem fiz manutenção na coluna da esquerda.
Antes da **())) trabalhei uns 10 anos como PJ. Não tinha muita noção de CLT pq só fui CLT no SERPRO em início de carreira. Mas estes dias estive olhando o contrato da Accenture e notei duas coisas:
- Só tenho o contrato do tempo de experiência, aparentemente eles não dão o contrato efetivo para assinarmos. Ou estou falando bobagem e o contrato de experiência vira automaticamente efetivo? Sinceramente não sei.
- No contrato está estipulado que tenho que trabalhar 8 horas, ou seja, pelo próprio contrato da ¨&¨¨&*&& eles têm que pagar horas extras.
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